Es ist wieder soweit – ein Jahr unseres Mentoring-Programms ist vorbei und am 30. März 2022 feiern wir den offiziellen Abschluss der IWiL Mentee Klasse 2022 bei Brenntag in Essen.
Wir freuen uns mit unseren Mentees und Mentoren dieses besondere Ereignis zu feiern und feierlich das fünfte Mentoring-Jahr abzuschließen.
Auch die Mentee Klasse 2022 erlebte viele digitale und Live-Veranstaltungen, die das Netzwerk und das Mentoring gestärkt und unterstützt haben. Die Gäste der Abschlussfeier erwartet ein entspannter Abend. Wir freuen uns sehr auf die Reden von Dr. Christian Kohlpaintner (CEO and Chairman of the Management Board, Brenntag) und Marion Mestrom (Chief Human Resources Officer, Brenntag Group).
Wir freuen uns auf das gemeinsame Dinner, den Austausch und einen schönen Abend mit unseren Gästen.
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Englisch
It’s that time again – one year of our mentoring program is over and on March 30th, 2022 we will celebrate the official closing of the IWiL Mentee Class 2022 at Brenntag in Essen.
We are looking forward to celebrating this special event with our mentees and mentors and festively closing the fifth mentoring year.
The Mentee Class 2022 also experienced many digital and live events that strengthened and supported the network and mentoring. Guests at the graduation ceremony can expect a relaxed evening. We are very much looking forward to the speeches by Dr. Christian Kohlpaintner (CEO and Chairman of the Management Board, Brenntag) and Marion Mestrom (Chief Human Resources Officer, Brenntag Group).
We are looking forward to the dinner, the exchange and a nice evening with our guests.
Am 01. Juni 2022 kamen unsere Mentees und Mentoren, Firmenmitglieder, Ehrengäste und Freunde in den Räumlichkeiten von E.ON SE in Essen zusammen, um den Abschluss der vierten Mentee-Klasse zu feiern.
Der Jahrgang 2021 bleibt in besonderer Erinnerung, vor allem wenn an Zeiten des Lockdowns und der Reisebeschränkungen gedacht wird. Um den persönlichen Austausch zwischen den Mentees und Mentoren dennoch zu ermöglichen, transformierten unsere Initiatorinnen das Cross-Mentoring-Programm zu einem hybriden Format. Durch positive Erfahrungsberichte konnte IWiL zeigen, dass digitale Formate auch in gewohnter Qualität stattfinden und Ziele der Mentees erreicht werden können.
Evgeniya Ettinger, Absolventin des Jahrgangs 2021, verzeichnete mit ihrer neuen Position als Senior Sales Cloud Managerin bei ORACLE Deutschland B.V. & Co. KG einen weiteren Aufstieg in ihrer Karrierelaufbahn. Ihrem Dank widmet sie ihrer Mentoring Nadja Risse, VP Global Accounts at Genesys: „Dieses Jahr war ein ganz besonderes für mich. Gemeinsam mit meiner Mentorin geling es mir, meinen nächsten Karriereschritt zu erreichen. Auf meinem Weg hat sie mich stets begleitet und mir viel aus ihrer Erfahrung für meine Zukunft mitgegeben.“
Der virtuelle Business-Alltag führte zu neuen Herausforderungen und Fragestellungen auf die Agenda der Mentees: Themen wie „Wirkung und Wahrnehmung der eigenen Persönlichkeit“ oder auch „Virtuelle Führung“ verlangten in dieser Zeit mehr Aufmerksamkeit. Ein weiterer Effekt der hybriden Umstellung des Programms war, dass die globale Zusammenarbeit stark von den digitalen Formaten profitiert hat – trotz räumlicher Distanzen wurde eine Nähe im internationalen Kontext ermöglicht. Erstmals nahm IWiL auch Mentees aus dem internationalen Umfeld in das Programm auf, welches auf Englisch umgestellt wurde.
Eine wunderbare Entwicklung, die in Form einer IWiL-Veranstaltung gefeiert wurde. Wir bedanken uns herzlich bei E.ON SE für die Organisation und Nutzung der tollen Location!
IWiL Graduation Ceremony for the Mentee Class of 2021 – the first hybrid class!
On June 01, 2022, our mentees and mentors, company members, guests of honor and friends gathered at the premises of E.ON SE in Essen to celebrate the graduation of the fourth mentee class.
The Class of 2021 will be remembered in a special way, especially when times of lockdown and travel restrictions are remembered. To still allow personal exchange between mentees and mentors, our initiators transformed the cross-mentoring program into a hybrid format. Through positive testimonials, IWiL was able to show that digital formats can also take place in the usual quality and that mentees’ goals can be achieved.
Evgeniya Ettinger, a graduate of the class of 2021, recorded a further advancement in her career with her new position as Senior Sales Cloud Manager at ORACLE Deutschland B.V. & Co. KG, she has achieved further promotion in her career. She is grateful to her mentor Nadja Risse, VP Global Accounts at Genesys.: “This year was a very special one for me. Together with my mentor, I succeeded in taking my next career step. On my way, she always accompanied me and gave me a lot from her experience for my future.”
The virtual business routine led to new challenges and issues on the mentees’ agendas: topics such as “impact and perception of one’s own personality” or even “virtual leadership” demanded more attention during this time. Another effect of the hybrid conversion of the program was that global collaboration benefited greatly from the digital formats – despite spatial distances, proximity was made possible in an international context. For the first time, IWiL also accepted mentees from the international environment into the program, which was converted to English.
A wonderful development, which was celebrated in the form of an IWiL event. We would like to sincerely thank E.ON SE for the organization and use of the great location!
Es ist soweit! Wir freuen uns am 1. Juni 2022 offiziell den Abschluss der IWiL Mentee Klasse 2021 bei E.ON SE in Essen zu feiern. Die Graduation findet vor Ort statt und wir zelebrieren unser 4. Mentoring-Jahr mit unseren Mentees, Mentoren, Unternehmensmitgliedern, persönlichen Mitgliedern und weiteren besonderen Gäste. Wir sind zu Gast bei unserem Mitgliedsunternehmen E.ON SE, welches uns seine Türen des Standortes Essen öffnet.
Die Mentee Klasse 2021 erlebte viele digitale und hybride Events, aber auch 1:1 Gespräche und weitere IWiL Community Events. Auch in den Medien fanden wir einige unserer Mentees 2021 wieder, wie zum Beispiel unter den Top 40 unter 40 von Capital und anderen Wirtschaftsmagazinen.
Unsere Speaker
Unsere Agenda
Die Gäste der Abschlussfeier erwartet ein spannender Nachmittag und Abend rund um das Thema Nachhaltigkeit. Wir freuen uns unsere zahlreichen Speaker begrüßen zu dürfen und sind gespannt auf einen spannenden Austausch.
Die Veranstaltung beginnt mit einer Guided Art Gallery Walk von Lara Müller (Arts & Culture, E.ON SE), gefolgt von der offiziellen Begrüßung durch unsere ehemalige Mentee Annette Grabbe (Managing Director Finance, Corporate Management, Business Development, Westenenergie Netzservice GmBh) und unserem Matching Komitee Mitglied Wiebke Sparka (Head of Talent Management, Leadership Development & Diversity, E.ON SE).
Im Anschluss freuen wir uns auf den Impulse Talk „It’s time for action” von Victoria Ossadnik (Chief Operating Officer – Digital, Member of the Management Board, E.ON SE).
Es erwartet uns eine spannende Diskussion im Panel „Let’s talk sustainability in every respect!“ mit unseren Speakern Indra Theissen (VP Corporate Strategy, E.ON SE), Melanie Kubin Hardewig (Vice President Group Sustainability Management, Deutsche Telekom AG), Nicola Bramkamp (Founder of Save the World e.V.), Stephan Dümpelfeld-Ruhle (Head of Business Development, DB Regio Bus) und Mohamed Jaber (Corporate Board Office, AUDI AG) moderiert von Jacqueline Isabelle Hadasch (Managerin Sustainability & Climate, E.ON SE).
Mit unserer offiziellen Abschluss Zeremonie und einem Schlusswort von unseren Gründerinnen Sabine Hansen und Dr. Natalie Daghles endet der Tag bei E.ON SE und es geht weiter zu einem Apéro und Dinner mit Saxophone in ein nahegelegenes Restaurant, wo wir gemeinsam mit unseren Gästen den Tag ausklingen lassen.
Wir freuen uns auf viele anregende Gespräche mit unseren Gästen!
English
The time has come! We are excited to officially celebrate the graduation of the IWiL Mentee Class of 2021 at E.ON SE in Essen on June 1, 2022. The graduation will take place on-site and we will celebrate our 4th mentoring year with our mentees, mentors, company members, personal members and other special guests. We are guests of our member company E.ON SE, which opens its doors of the Essen site to us.
The Mentee Class of 2021 experienced many digital and hybrid events, but also 1:1 conversations and other IWiL community events. We also found some of our mentees 2021 in the media, such as among the top 40 under 40 by Capital and other business magazines.
Our speakers
Our agenda
Guests of the graduation ceremony can expect an exciting afternoon and evening around the topic of sustainability. We are happy to welcome our numerous speakers and are looking forward to an exciting exchange.
The event will start with a Guided Art Gallery Walk by Lara Müller (Arts & Culture, E.ON SE), followed by the official welcome by our former mentee Annette Grabbe (Managing Director Finance, Corporate Management, Business Development, Westenenergie Netzservice GmBh) and our Matching Committee member Wiebke Sparka (Head of Talent Management, Leadership Development & Diversity, E.ON SE).
Afterwards, we are looking forward to the Impulse Talk “It’s time for action” by Victoria Ossadnik (Chief Operating Officer – Digital, Member of the Management Board, E.ON SE).
We can expect an exciting discussion in the panel “Let’s talk sustainability in every respect!” with our speakers Indra Theissen (VP Corporate Strategy, E.ON SE), Melanie Kubin Hardewig (Vice President Group Sustainability Management, Deutsche Telekom AG), Nicola Bramkamp (Founder of Save the World e. V.), Stephan Dümpelfeld-Ruhle (Head of Business Development, DB Regio Bus) and Mohamed Jaber (Corporate Board Office, AUDI AG) moderated by Jacqueline Isabelle Hadasch (Manager Sustainability & Climate, E.ON SE).
With our official closing ceremony and a closing speech by our founders Sabine Hansen and Dr. Natalie Daghles, the day will end at E.ON SE and we will continue to an aperitif and dinner with saxophones in a nearby restaurant, where we will end the day together with our guests.
We are looking forward to many inspiring conversations with our guests!
Ende Juni war es endlich so weit, die Initiative Women into Leadership e.V. konnte unserer Mentee Class 2020 eine kleine Summer Graduation live in Düsseldorf ermöglichen.
Gemeinsam mit der Spring Class 2021 der LeadershipNext Academy feierten wir mit den Mentees und Mentoren den Abschluss eines gelungenen Mentoringjahres. Unter Einhaltung der Corona-Regeln, konnten wir bei gutem Essen und einem Glas Wein einen entspannten Sommerabend genießen und unsere hervorragenden Mentees und ihre Mentoren feiern.
Wir haben uns sehr darüber gefreut, einen Teil unserer Community nach so langer Zeit live wieder zu sehen und nicht wie im vergangenen Jahr über den Bildschirm von daheim. Wir hoffen, dass dieses Jahr noch viele weitere Möglichkeiten entstehen, bei denen wir uns mit unseren Mentees und Mentoren live austauschen können.
Ihr möchtet auch ein Teil der IWiL-Community werden? Ab sofort beginnt der Nominierungsprozess und unsere Mitgliedsunternehmen können ihre Mentees für den Jahrgang 2022 nominieren.
Ebenso startet bei der LeadershipNext Academy die Registrierung für die Fall Class 2021. Für mehr Informationen besuchen Sie www.leadershipnext.de
Abschlussfeier der Mentee Klasse 2020 – What’s next?
01.03.2021 – Wahnsinn, wie schnell das Mentoringjahr 2020 vorbei gegangen ist. Ein sicherlich besonderes Jahr für jeden, aber vor allem für unsere Mentee Klasse 2020. Ihr musstet Euch alle auf eine neue Situation einstellen, doch auch diese herausfordernde Zeit habt Ihr erfolgreich gemeistert und wir sind stolz, dass IWIL Teil Eurer Reise war!
Auch wenn das Mentoringjahr nun vorbei ist, bleiben wir natürlich noch mit Euch in Kontakt und werden Euch weiterhin über unser Programm und unsere Aktivitäten auf dem Laufenden halten.
Obwohl persönliche Treffen in Form von großen Veranstaltungen 2020 nicht möglich waren, haben einige Tandems und Mentees es sich nicht nehmen lassen, sich auszutauschen und zu netzwerken. Das freut uns sehr!
Wir hatten gehofft, im März dieses Jahres bei einer grandiosen Abschlussfeier den Erfolg Eures Mentoringjahres zu feiern. Doch das muss leider noch etwas warten. Mutig fassen wir hierfür die wärmeren Monate Richtung Sommer ins Auge und möchten dann gemeinsam mit Euch feiern. Sobald wir hierzu nähere Informationen haben, werden wir uns umgehend bei Euch melden und einen gebührenden Abschluss eines erfolgreich abgeschlossenen Mentoringjahres mit euch zelebrieren!
Corona hin oder her, es wird eine Abschlussfeier geben. Denn eines ist sicher, wer ein Jahr im Tandem an seinem Weg #nachoben gearbeitet hat, darf sich feiern lassen.
