Mentee-Class 2022
Auch im 5. Mentoring Jahr haben unsere Mitgliedsunternehmen ihre Top Leistungsträgerinnen ins IWiL Programm nominiert und dabei ein starkes Signal gesetzt, damit mehr weibliche Führungskräfte ins weibliche Top-Management schaffen.
Insgesamt werden 30x weibliche Talente Teil der neuen Mentee Klasse 2022 sein.
Wir bedanken uns über die Unterstützung von allen Akteuren und freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit.
– Mentee 2022 –
Susana Blanco
– Mentee 2022 –
Verena Blaschke
– Mentee 2022 –
Sarah Blazek
– Mentee 2022 –
Marijke Bliek
– Mentee 2022 –
Angelika Brandl
– Mentee 2022 –
Astrid Cals
Mentee 2022
– Mentee 2022 –
Tanja Deubner
– Mentee 2022 –
Dr. Iris Eveleigh
– Mentee 2022 –
Dr. Abir Haddad
– Mentee 2022 –
Katja Haugk
– Mentee 2022 –
Mirta Hegedusic
– Mentee 2022 –
Mandy Hintzsch
– Mentee 2022 –
Dr. Saskia Hohe
– Mentee 2022 –
Tanja Kade
– Mentee 2022 –
Annette Peters
– Mentee 2022 –
Dr. Radmila Petrovic
– Mentee 2022 –
Claudia Pollert
Mentee 2022
– Mentee 2022 –
Ursula Porth
– Mentee 2022 –
Shoba Purushothaman
– Mentee 2022 –
Oihana Ramos
– Mentee 2022 –
Dr. Bianca Renner
– Mentee 2022 –
Silke Rusch
– Mentee 2022 –
Tara Rush
Mentee 2022
– Mentee 2022 –
Masa Schmidt
– Mentee 2022 –
Mareen Sprickmann-Kerkerinck
– Mentee 2022 –
Elena Stassi
– Mentee 2022 –
Katy Tsang
– Mentee 2022 –
Annika Wälte
– Mentee 2022 –
Andrea Weckwert
– Mentee 2022 –
Laura Wöbse
